의사소통 성공과 실패 기업분석(웅진코웨이와 KTX)
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작성일 22-09-20 13:55
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의사소통 Communication
목 차
Ⅰ
서론
1.
기업선정동기 - 2
2.
선정기업개요 - 2
Ⅱ
본론
1.
의사소통 - 5
2.
의사소통 성공기업사례(instance) - 8
3.
의사소통 실패사례(instance) 13
Ⅲ
結論(결론)
1.
effect적 의사소통 대안 15
2.
경영상 시사점 - 16
Ⅳ
부록
1.
reference - 17
Ⅰ서론
1. 기업선정동기
오늘날 의사소통은 없어서는 안 되는 기업의 文化(culture) 로 정착되어있따 과거에는 의사소통이 수직적인 경우가 대부분이라서 개개인의 의사는 무시되고 위에서 시키는 대로 하는 일방적인 경우가 대부분이었다. 계획을 수립하거나, 조직을 구성할 때, 지시를 하거나 통제를 할 때 기본이 되는 것도 의사소통이다.
깐깐한 물의 대표 브랜드 코웨이…(省略)
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다. 기업들도 일상적이고 잡다한 사무를 program에 맡길 수 있게 되었고 조직원 개인이 비밀스럽게 갖고 있던 암묵지를 형식지화하여 쉽게 공유할 수 있게 되었다. 그리고 최근 정보기술이 비약적으로 발달하고 지식중심사회가 도래하면서 커뮤니케이션의 槪念과 형태도 커다란 alteration(변화) 에 직면해 있따 스마트폰이 일상화되고 컴퓨터와 TV의 경계가 사라지면서 세계 각처에 산재해 있는 정보를 누구나 손쉽게 검색할 수 있는 시대가 왔다.
2. 선정기업개요 ( 성공사례(instance) )
회사명
웅진코웨이주식회사 [Woong Jin Coway Co., Ltd.]
본사주소
충청남도 공주시 유구읍 유구리 658
회사설립일
1989년 5월 2일
대표이사
홍준기
업종
제조 및 판매업
직원수
1746명
해외 현지법인
미국, 日本(일본), china, 태국, 말레이시아
1989년 5월 2일 한국코웨이(주)로 설립한 뒤 1992년 4월 현재의 상호로 변경하였다. 하지만 요즘 기업들을 보면 의사소통에 되지 않으면 기업이 살아남기가 힘들게 되었다. 이를 토대로 의사소통이 성공한 기업인 웅진코웨이와 실패한 KTX사례(instance)를 선정하게 되었다.
